عمال وموظفو جماعة أزغنغان يخوضون اضرابا وطنيا اليوم الاربعاء

24 فبراير 2021 - 9:53 م

امنوس.ما /

خاض عمال وموظفو جماعة أزغنغان إضرابا وطنيا اليوم الأربعاء ، للمطالبة حسب ما جاء في بلاغ الجامعة الوطنية لعمال وموظفي الجماعات المحلية المنضوية تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل، (للمطالبة) بما يلي:
– صرف جميع مستحقات الموظفين/ات والأطر (لسنوات 2015 – 2016 – 2017 – 2018 – 2019 – 2020) بجميع أصنافها بما فيها المتقاعدين والأرامل وملفات الاحكام عبر تحويل الاعتمادات المالية، ابتداءا من شهر مارس والعمل على تسوية جميع الملفات المادية والإدارية قبل الانتخابات الجماعية لسنة 2021؛
– تلقيح جميع الموظفين/ات الذين تم انتدابهم في عملية التلقيح الوطنية، وعمال شركات النظافة مع تخصيص مكافأةّ (منحةٍ أو تعويضٍ) لهم باعتبارهم ضمن العاملين في الصفوف الأمامية؛
– التسوية الشاملة لحاملي الشواهد (المجازين – التقنيين – الماستر – الدكاترة…)؛
– تسوية ملف العمال الجماعيين الذي تم إقصاؤهم من دفتر التحملات التدبير المفوض (قطاع النظافة) بجماعة الدارالبيضاء دون احترام الخدمات الجليلة التي قدموها لهذا المرفق الهام؛
– التعويض عن الأخطار المهنية بالنسبة للممرضين الجماعيين وسائقي سيارات الإسعاف؛
– التعويض عن المسؤولية لفائدة شاسعي المداخيل والمصاريف ومحصلي الجبايات العاملين بمصلحة الحالة المدنية تصحيح الإمضاء؛
– حذف السلم السابع من مسار الترقية بالنسبة للمساعدين التقنيين والإداريين وخلق درجةٍ جديدةٍ لمحدودي الترقي؛
– مضاعفة وسائل الوقاية ووسائل الصحة والسلامة من كماماتٍ ومواد التعقيم من اجل الحفاظ على سلامة وصحة الموظفين/ات والمرتفقين بجماعة الدارالبيضاء والمقاطعات التابعة لها ومختلف الجماعات الترابية بالجهة؛
– خلق شراكةٍ مع وزارة الصحة أوبعض المصحات من أجل إجراء التحاليل المتعلقة بكوفيد 19 داخل أماكن العمل بجماعة الدارالبيضاء والمقاطعات التابعة لها مع تحمل المصاريف والتكاليف المترتبة عن ذلك. والعمل على مضاعفة وسائل الوقاية ووسائل الصحة والسلامة؛
– إرجاع امتحانات الكفاءة المهنية إلى جماعة الدارالبيضاء وتدبيرها من طرف أطرها وإلغاء الامتحانات الشفوية؛
– منح الساعات الإضافية للموظفين الموضوعين رهن الإشارة والعاملين تحت إشراف شركات التنمية المحلية والمؤسسات العمومية (الولاية – العمالات – المقاطعة الحضرية – الاروض الحضرية – المالية – الصحة – التعليم – العدل – الثقافة…)؛
– مواصلة الحوار حول الملف المطلبي الشامل لعمال شركتي النظافة من أجل تحسين أوضاعهم المادية والاجتماعية وشروط وظروف العمل وخلق مكافأةٍ باعتبارهم ضمن العاملين في الصفوف الأمامية.

مشاركة فيسبوك تويتر واتساب
تعليقات الزوار ( 0 )

اترك تعليقاً

1000 / 1000 (عدد الأحرف المتبقية) .

error: Content is protected !!
%d مدونون معجبون بهذه: